ОЦЕНКИ/МАГИСТРИ/ ПА/ЯНУАРИ/2010

1. 81216 Елена Забунова - Отличен 6
2. 81211 Ивелина Митева - Отличен 6
3. 81214 Генади Райчев - Отличен 5,50
4. 81225 Петя Вълева - Мн.добър 5
5. 81226 Албена Иванова - Отличен 6
6. 81231 Албена Венкова - Мн.добър 5
7. 81212 Янна Кирилова - Отличен 6
8. 81223 Виолета Василева
9. 81228. Албена Стоянова - Мн.добър 5
10. 70211 Михаела Динева
11. 81219 Веселина Христова - Отличен 6
12. 81220 Мария Труканова - Отличен 6
13. 81218 Пламена Нанчева - Отличен 6
14. 81222 Емилия Цолова -Отличен 5,50
15. 81221 Петя Велкова
16. 81209 Мина Димитрова - Мн.добър 5
17. 81215 Камелия Кирилова - Добър 4
18. 81230 Юлия Трифонова - Добър 4
19. 21217 Дарина Иванова - Добър 4
20. 81213 Евдокия Асенова - Добър 4

СПИСЪК/МАГИСТРИ/ПА/РО/ДЕКЕМВРИ2009

Дата на провеждане на курса: 16 и 17 декември, 2009 г., аудитория 109
Дата на изпита: 17 януари 2010 г. До тогава текстовете следва да бъдат изпратени на преподавателя на следния електронен адрес: dronzina.ma@gmail.com
Дата за изнасяне на оценките: Не по-късно от 27 февруари 2010г. Студентите могат да се информират за оценките си на блога на курса.
Форма на изпита: писмена (работа по предварително избран казус).
Изпитна задача: разработване на стратегия за разрешаване на конфликт по избран казус


Списък на присъствалите студенти:

1. 810023 Галя Славкова - Отличен 6
2. 810026 Мирела Колева - Мн.добър 5
3. 810022 Мария Дончева - Отличен 6
4. 810027 Мария Панайотова - Мн. добър 5
5. 810016 Диана Бухова - Мн.добър 5
6. 810013 Любима Андреева - Отличен 6
7. 810015 Анися Рафаилова - Мн. добър 5
8. 810021 Ивелина Нешева - Мн- добър 5
9. 810020 Милена Маркова - Мн.добър 5

10. ...........Владимир Владимиров - Добър 4

11. ............Красимир Ангелов - Добър 4
12. 810025 Стефка Иванова - Добър 4

СПИСЪК/МАГИСТРИ/ПУ/ЮЛИ

Краен срок за предаване на изпитните задачи:
31 август 2009 г. и 30 септември 2009 г.

70236 Росалина Паскалева - Мн. добър 5
70246 Стефаниа Илкова - Отличен 6
70237 Деница Костова - Мн. добър 5
70242 Таня Роменова - Отл. 5,50
70234 Ралица Колева - Мн.добър 5
70238 Виктория Пламенова - 5
?????? Петър Спасов
70240 Елена Петрова - Мн.добър 5
70239 Розалина Георгиева - Мн. добър 5
200012 Десислава Пенкова - Мн- добър 5
200018 Димитър Владимиров - Мн. добър 5
200016 Илиан Стефанов - Мн. добър 5
2000?? Владимир Светозаров
2000?? Цветелина Петрова - Мн.добър 5
200015 Деяна Заркова - Отличен 5,50
??????? Милена Маткунска- Добър 4
200013 Галина Георгиева -Добър 4
70243 Биляна Валентинова Велинова - Добър 4
70235 Славомир Славов - Добър 4
70248 Лариса Огнянова - Добър 4

ОЦЕНКИ/ПУБЛИЧНА АДМИНИСТРАЦИЯ/ЗАДОЧНО/ЯНУАРИ 2009

ОЦЕНКИ/ПУБЛИЧНА АДМИНИСТРАЦИЯ/ЗАДОЧНО/ЯНУАРИ 2009

Уважаеми колеги,

Бих желала да ви благодаря за присъствието и отличните работи. Пожелавам ви успех в изпитите и дипломирането, но преди всичко здраве и късмет. Радвам се, че имахме възможността да работим заедно.

Татяна Дронзина

1. 81187 Татяна Манчева - Много добър 4,50
2. 81185 Екатерина Тонова - отличен 6
3. 81186 Емил Димитров - отличен 6
4. Снежана Станчева
5. 81201 Славина Костова - Много добър 4,50
6. 81190 Петя Тодорова -Много добър 5,00
7. 81199 Ирена Банчева - Отличен 6
8. 81194 Бойка Борисова - Много добър 4,50
9. 81197 Росица Ангелова - Отличен 6,00
10. 81184 Марина Свиленова - Отличен 5,50
11. 81193 Илиана Герговска - Отличен 5,50
12. 81192 Весела Пенкова - Много добър 4,50
13. 81183 Борислава Якимова - отличен 6
14. 81200 Симона Христова - Отличен 5,50
15. 81188 Вероника Бозова - Отличен 6

16. 81208 Мария Мухова Добър 4

17. Жасмина Казакова - Добър 4

18. 81196 В.Богданова - Мн. Добър 4,50

19. 81203 Катя Зайкова - Мн. добър 5

20. 

http://dronzinaconflictmanagement

2

View more presentations from dronzina.

http://dronzinaconflictmanagement.blospot.com

1

View more presentations from dronzina.

Казуси

Казус 1.Новите съседи и техните кучета

На първия етаж на жилищен блок тип "общежитие" (с дълги коридори) се заселва ново семейство. То се състои от медицинска сестра, която е разведена, и нейната шестнадесетгодишна дъщеря. Те биват прието радушно от съседите, още повече че медицинската сестра никога не отказва услуга - тя мери кръвното на възрастните, раздава хапчета и при нужда прави някои манипулации. При това никога не взема нито стотинка за труда си, като казва, че това е услуга по комшийски.

Добрите съседски отношения обаче биват помрачени от едно неприятно обстоятелство. Съседите усещат, че от апартамента на медицинската сестра се разнася непоносима воня. Нещата се състоят в това, че тя отглежда кучка и 8 новородени кученца от рядка и ценна порода. В разговор със съседка споделя, че когато достигнат до определена възраст, има намерение да ги продаде, за да подобре финансовото си състояние - не е лесно за сама жена да гледа шестнадесетгодишна дъщеря! Междувременно съседите забелязват, че вонята се разнася само в делчинчин дни; те предполагат, че това е така защото през почивните дни новата съседка си е вкъщи и чисти.

Две семейства от етажа започват да се оплакват, че освен вонята, децата са получили алергия, която според тях е от нехигиченичното отглеждане на кучетата.

Проблемът придобива сериозни размери. Ето защо съседите решават да поговорят с медицинската сестра. Днес, събота, малко преди обяд, те са звънят на вратата й. Тя им отваря.

Роли:
Медицинската сестра
Съседи

Вашата задача
Моля, разиграйте преговори между медицинската сестра и съседите за решаване на възникналия проблем

 

Казус 2. Шумните съседи от втория етаж

На втория етаж в жилищен блок живее тричленно семейство. Майката е лекарка, но както твърдят повечето съседи, е истеричка, с която трудно се разговаря. Бащата е музикант, а синът е ученик. Хората са възпитани и приятни, но вече са успели да си създадат проблеми със съседите заради шума, който вдигат. Около 8 часа у тях започва да се събира приятелска компания. Около 9 започват да пият. Към 10 започват да пеят, а към 11 да се бият. Полунощ е времето за чупене на чаши, мебели и други такива - поне така твърди семейството, което живее на първия етаж под тях! На всичко отгоре и кучето лае! Да, да, именно това куче изкарва от равновесие съседката от долния етаж - в един от малкото случаи, когато около 2 часа нощта отива да ги помоли да ограничат шума, вместо да разговарят, те насъскват срещу нея черната си болонка!
Положението се очертава като непоносимо. Полицията идва и си отива, а шумът продължава. Не може да се живее така!
Семейството от първия етаж твърдо е решило тази вечер да се срещне със шумните си съседи. Бащата, който трябва да става всяка сутрин в 6 часа е извън себе си от яд. Той просто е бесен от недоспиваве!
И така, около 8,30 вечерта те натискат звънеца. За зла щета се появява докторката - нали си спомняте, че злите езици я смятат за безнадеждна истеричка? Но разговорът трябва да се състои. Няма за кога да се отлага.

Роли:
1. Съпруг и съпруга от шумното семейство на втория етаж
2. Съпруг и съпруга от първия етаж, които живеят точно под шумното семейство.

Вашата задача:
Разиграйте преговорите между двете семейства с цел уреждане на проблема

 

Казус 3. Семейните проблеми на кандидатът за депутат Иванов

Г-н Николай Иванов е кандидат за депутат в един от софийските избирателни райони. Той е отличен преподавател и способен математик, но съседите го смятат за малко странен. Може би това е в резултат на приказките на жена му, с която той от самото начало на брака не се разбира. Тя твърди, че не носел никакви пари вкъщи, устройвал жесток скандал за всяка покупка и освен това, не си мръдвал пръста за да й помогне в къщната работа и отглеждането на детето.

 

Ето защо разводът не изненадва никого. Г-н Иванов наема друг апартамент в същия блок, а съпругата му остава да се грижи сама за сина им, който е роден със синдрома на Даун. Тя разказва на съседите, че Иванов не плаща месечната издръжка, не общува с момчето и се държи така, сякаш то не съществува.

 

В предстоящите избори Николай Иванов е включен в листите на една от влиятелните политически сили. Вбесена от пълното, според съпругата, пренебрежение към детето и нея, тя заплашва, че ще посети всичките му предизборни прояви и ще разкаже на присъстващите що за човек е той.

Г-н Иванов е обезпокоен. Той знае, че тя е напълно в състояние да го направи. Под влияние на лидерите на политическата сила, които са обезкоени от възможното компроментиране на своя кандидат депутат в район, където електоралната подкрепа не е много сигурна, а и под влияние на собствените си мисли, г-н Иванов решава да се срещне със съпругата си. Той има да й обясни много неща: за детето, за политическата си кариера...Не, не, в живота му няма друга жена, просто.....Такъв е животът.

Роли:
Г-н Иванов, кандидат депутат
Г-жа Иванова, негова бивша съпруга

Вашата задача:
Моля, разиграйте диалогът между г-н Иванов и г-жа Иванова с цел решаване на проблема.

 

 

Казус 4. Конфликтът по повод на инвалидната количка

Г-н Стоян Тодоров е служител в частна фирма. Той е неженен, живее заедно с инвалидизирания си баща и се грижи за него.Слава Богу, за сега парите им стигат, но с тая икономическа криза знае ли човек?

Бащата не може да се придвижва сам, има нужда от инвалидна количка. Една неправителствена организация е поела ангажимента за безплатно осигуряване на такава. Г-н Тодоров е обнадежден: най-сетне, баща му ще може да се придвижва сам вкъщи, а може би и навън! Следвайки указанията на НПО, преди четири седмици той посещава нейният офис за да вземе количката за баща си. За жалост обаче количката не е пристигнала. Служителката му обяснява, че всяка количка се изработва индивидуално, съобразно човека, който ще я ползва, характера на заболяването, и, разбира се, размерите на жилището, и го приканва да я посети в края на месеца.

В края на месеца обаче количката отново я няма.

Днес г-н Тодоров посещава за трети път офиса и отново получава негативен отговор. Този път нервите му не издържат и той се нахвърля върху служителката. Какво е това разкарване? Знае ли тя какво е да гледаш възрастен инвалид? Освен това, известно ли й е какво ще се случи с него и с баща му, ако той загуби работата си? А това не е невероятно в тази криза, още повече че шефът му вече не е склонен да го пуска да върши лична работа в извън работно време! Какви са тия неправителствени организации, дето си играят с хората? това на нищо не прилича.

Служителката е фрустрирана. Тя прави всичко възможно да помогне, а ето каква отплата получава за усилията си! Да, тя го разбира, но.....в крайна сметка и тя е човек! Държи ли някой сметка за нейните чувства?

Ще успеят ли да се разберат служителката на НПО и г-н Тодоров?

Роли:

1. Служителка на НПО за интеграция на инвалиди

2. Г-н Тодоров, син на инвалид, който очаква инвалидна количка

Вашата задача:

Моля, разиграйте диалога между двамата с цел разрешаване на възникналия конфликт.